İşletmemizde cinsiyet eşitliğine önem veririz. 

 Cinsiyett farkı gözetmeksizin tüm çalışanlarımızın sağlık, güvenlik ve refahlarını sağlarız.

Kadınların iş gücüne katılımını tüm departmanlarımızda destekler, eşit fırsatlar sunarız.

​​​​​​​ Cinsiyet ayrımı yapmadan «eşit işe eşit ücret» politikası ile hareket ederiz.

​​​​​​​ Eşitlik ilkesi gözetilerek görev dağılımı yaparız.

​​​​​​​ Kariyer fırsatlarından eşit düzeyde faydalanılması için gerekli ortamı sağlarız.

​​​​​​​ Eğitim politikaları oluşturur, kadınların katılımına ve farkındalığın artmasına destek oluruz.

​​​​​​​ İş-aile yaşam dengesini koruyan çalışma ortamı ve uygulamalarını oluştururuz.

​​​​​​​ Kadınların şirket yönetiminde olmaları için destek verir, eşit fırsatlar sunarız.

​​​​​​​​​​​​​​ Kadınların hiçbir şekilde istismar, taciz, ayrımcılık, bastırılma, zorlama, iftira vb. durumlara maruz kalmasına müsaade etmeyiz. Dünyaya ve kurumumuza kattıkları değerin daima farkında olur ve varlıklarını destekleriz.